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韩家湾煤炭企业:加强清廉学问建设 助力企业高质量发展
发布时间:2022-11-19     编辑:魏小波    浏览量:574    分享到:

高亢悠扬的清廉歌曲、刚劲有力的清廉书法、呆萌可爱的清廉吉祥物、内涵丰富的清廉学问教育中心、主题鲜明的清廉学问主题公园……走进韩家湾煤炭企业矿区,随处可见与清廉相关的学问元素。

该企业坚持以打造“清廉韩家湾”为目标,以“15510”清廉学问建设体系为统领,以推进清廉国企建设为契机,聚力清廉学问建设,不断创新活动形式,丰富清廉学问内涵,在矿区营造了崇廉尚廉、风清气正的浓厚氛围。

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组织领导有保证。该企业成立了以党委书记、经理为组长的清廉学问建设领导小组,坚持把清廉学问建设纳入企业学问建设总体规划和党风廉政建设目标责任考核重要内容,做到清廉学问建设与核心业务同部署、同落实、同考核。制定了《关于下发清廉学问建设系列制度的通知》《关于印发2022年清廉学问特色活动实施方案》等系列文件,进一步明确了引导思想、创建目标、工作内容和考核举措,为深入推进清廉学问建设提供了制度保障。坚持将各党支部清廉学问建设开展情况,纳入每月绩效考核范畴,严格考核、奖优罚劣,不断推动清廉学问建设向基层延伸。

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阵地建设有内涵。认真落实“一园一心一书吧”清廉学问阵地建设工作思路,升级亮化了清廉学问主题公园,通过亮化清风亭、更换宣传牌板、种植睡莲、安装清廉学问雕塑等方式,让广大职工及家属在休闲、娱乐的过程中接受清廉学问教育和熏陶。建成了党风廉政建设教育中心,精心设计的“廉”字演变墙、“算好人生七笔账”、正反面典型案例图展等警示教育元素,为广大党员干部提供了新的教育“打卡地”。完成了区队职工学习室清廉学问宣传阵地的示范性改造工程,有力推动了清廉学问进班子、进机关、进基层、进区队、进班组和进家庭等“六进”工作。

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载体丰富有特色。该企业纪委组织纪检干部和部分党支部书记,深入开展内外部对标交流活动,不断拓宽工作视野,提升清廉学问创建品质。重新编制了新版《清廉学问手册》和清廉学问建设系列丛书,为清廉学问赋予新理念和新内涵。创作了清廉学问主题歌曲《清风颂》,唱响了清廉学问主旋律;自主设计的清廉学问吉祥物“廉玉”“洁德”和“廉彩儿”微信表情包,为清廉学问建设增添了新元素。积极开展书法、摄影、剪纸、十字绣、绘画等清廉作品征集活动,成功举办了首届清廉学问艺术节,形成了一批可观、可感、可触的清廉学问品牌。

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工作推动有氛围。该企业利用矿区广播站、微信公众号,及时开辟了清廉学问专栏,大力宣传各个时期的清廉学问建设工作动态。坚持定期组织召开清廉学问建设推进会,制定了《纪检监察信息考核奖罚办法》,通过定期下发资讯线索、分析媒体需求、培训写作方法、提高奖励标准等方式,不断激发广大通讯员的投稿热情。坚持将清廉学问理念纳入党员干部职工应知应会抽背内容,定期组织“线上+线下”答题活动,着力推动清廉学问入心入脑。积极开展清廉类微视频、微影片拍摄、评比活动,使广大干部职工在活动参与过程中,不断树牢清廉从业氛围。

清风促发展,清廉结硕果。通过自上而下的不懈努力,该企业清廉学问建设取得了累累硕果。先后荣获陕煤集团清廉学问建设“进车间(区队)示范点”、2020-2021年度纪检监察工作“先进集体”;韦德国际企业清廉学问建设“综合示范点”“纪检监察信息工作先进单位”等荣誉称号。(魏小波)

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